現場で習熟した社員が退職してしまう事はどのメーカー様においても生産性を低下させる要因となります。本資料では社員の高い定着率の為のポイントや具体的な取り組みについて紹介しております。
資料からわかること
- 社員が現場で定着する為の3つのポイントについて
- 採用において応募者の母集団形成から厳正な選考を行う事の重要性
- 感覚的な判断による採用を脱却した手法について
【こんな方におすすめ】
- どのような対策を取れば社員が現場で定着するのか知りたい
- 応募母集団を募ることの重要性について知りたい
- 感覚的な判断の脱却について、具体的にどのように採用活動をしているのか知りたい
定着率向上施策｜社員定着のポイント3選と採用選考の実践的具体策資料の一部をご紹介！
